Karriere

Unsere Kultur

Für uns stehst du im Mittelpunkt. Deine persönlichen Fähigkeiten und deine Wünsche sind für uns genauso wichtig, wie für dich. Denn nicht nur du musst auf den Job passen – der Job muss dir auch gerecht werden. Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Arbeit an deine individuelle Lebenslage anzupassen. Dafür sorgen wir mit flexiblen Arbeitszeiten und einem Modell zum mobilen Arbeiten.

Wir streben langfristige Beziehungen an. Weiterbildung ist bei uns genauso wichtig, wie Expertenwissen zu generieren. Unser Karrierekompass ist dabei das wichtigste Instrument unserer Personalstrategie. Mit diesem kannst du deine individuelle Entwicklung festlegen und entscheiden, ob du dich in Richtung einer Führungsposition entwickelst, oder Experte auf deinem Feld wirst. Du arbeitest bei uns eigenverantwortlich und ergebnisorientiert in deinem Themenbereich. Dabei treibst du deine Themen proaktiv und nimmst aktiv an der Gestaltung deiner Aufgaben teil.

Bei der NgC fördern wir aktiv das Miteinander im Team und bieten Kollegen und Kolleginnen immer Raum zum Austausch. Als Unternehmen nehmen wir an diesem Austausch teil, indem wir Teamevents oder interne Challenges antreiben. Das Motto lautet „mitgestalten“, denn jeder hat die Möglichkeit, sich einzubringen.

Transparenz von Anfang an

Wir legen großen Wert darauf, dass du dich bei uns wohlfühlst – und das bereits vor dem Bewerbungsgespräch. Daher informieren wir dich genau über die einzelnen Schritte des Bewerbungsprozesses. So weißt du direkt, was als nächstes passiert.

Als interkulturelles Unternehmen legen wir Wert auf deine persönliche Vielfalt. Wir begrüßen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.